Autorizar, a partir de 12 de dezembro de 2011, a movimentação da servidora BIANCA SIMON COUTINHO TOZIN – 201152, ocupante do cargo de Assistente em Administração, para a Unidade de Registros Funcionais e Cadastrais do Departamento de Administração de Pessoal. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 12268/PROGEPE, DE 13 DE DEZEMBRO DE 2011
Homologar o resultado da avaliação de estágio probatório do servidor MARCOS CESAR RAMONI – 200993, ocupante do cargo de Físico, lotado no Departamento de Física do Setor de Ciências Exatas, aprovado no citado estágio com 100 (cem) pontos. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 12267/PROGEPE, DE 13 DE DEZEMBRO DE 2011
Autorizar, a partir de 29 de julho de 2011, a movimentação da servidora JULIANE BORGES PEREIRA – 200680, ocupante do cargo de Engenheiro – Área, para o Setor Litoral. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 12266/PROGEPE, DE 13 DE DEZEMBRO DE 2011
Averbar, a partir de 10 de novembro de 2011, para fins de aposentadoria, tendo em vista o disposto no Acórdão n° 2008/2006 – TCU – Plenário publicado no DOU de 06.11.2006; Orientação Normativa n° 03, de 18 de maio de 2007 e Orientação Normativa n° 7, de 20 de novembro de 2007, ambas da Secretaria de Recursos Humanos do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão, o tempo de serviço prestado à Universidade Federal do Paraná, resultante da aplicação do fator 1.20, no período de 01.06.1981 a 11.12.1990, no total de 696 (seiscentos e noventa e seis) dias; em
PORTARIA Nº 12265/PROGEPE, DE 13 DE DEZEMBRO DE 2011
Averbar, a partir de 09 de novembro de 2011, para fins de aposentadoria, tendo em vista o disposto no Acórdão n° 2008/2006 – TCU – Plenário publicado no DOU de 06.11.2006; Orientação Normativa n° 03, de 18 de maio de 2007 e Orientação Normativa n° 7, de 20 de novembro de 2007, ambas da Secretaria de Recursos Humanos do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão, o tempo de serviço prestado à Universidade Federal do Paraná, resultante da aplicação do fator 1.20, no período de 01.06.1981 a 11.12.1990, no total de 696 (seiscentos e noventa e seis) dias; em
PORTARIA Nº 12264/PROGEPE, DE 13 DE DEZEMBRO DE 2011
Averbar, a partir de 07 de novembro de 2011, para fins de aposentadoria, tendo em vista o disposto no Acórdão n° 2008/2006 – TCU – Plenário publicado no DOU de 06.11.2006; Orientação Normativa n° 03, de 18 de maio de 2007 e Orientação Normativa n° 7, de 20 de novembro de 2007, ambas da Secretaria de Recursos Humanos do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão, o tempo de serviço prestado à Universidade Federal do Paraná, resultante da aplicação do fator 1.20, no período de 01.06.1983 a 11.12.1990, no total de 550 (quinhentos e cinquenta) dias; em favor da
PORTARIA Nº 12263/PROGEPE, DE 13 DE DEZEMBRO DE 2011
Averbar, a partir de 04 de novembro de 2011, para fins de aposentadoria, tendo em vista o disposto no Acórdão n° 2008/2006 – TCU – Plenário publicado no DOU de 06.11.2006; Orientação Normativa n° 03, de 18 de maio de 2007 e Orientação Normativa n° 7, de 20 de novembro de 2007, ambas da Secretaria de Recursos Humanos do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão, o tempo de serviço prestado à Universidade Federal do Paraná, resultante da aplicação do fator 1.20, no período de 01.01.1981 a 11.12.1990, no total de 726 (setecentos e vinte e seis) dias; em
PORTARIA Nº 12262/PROGEPE, DE 13 DE DEZEMBRO DE 2011
Averbar, a partir de 04 de novembro de 2011, para fins de aposentadoria, tendo em vista o disposto no Acórdão n° 2008/2006 – TCU – Plenário publicado no DOU de 06.11.2006; Orientação Normativa n° 03, de 18 de maio de 2007 e Orientação Normativa n° 7, de 20 de novembro de 2007, ambas da Secretaria de Recursos Humanos do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão, o tempo de serviço prestado ao Hospital Geral de Curitiba do Comando do Exército, resultante da aplicação do fator 1.20, no período de 01.02.1983 a 11.12.1990, no total de 574 (quinhentos e setenta
PORTARIA Nº 12261/PROGEPE, DE 13 DE DEZEMBRO DE 2011
Averbar, a partir de 04 de novembro de 2011, para fins de aposentadoria, tendo em vista o disposto no Acórdão n° 2008/2006 – TCU – Plenário publicado no DOU de 06.11.2006; Orientação Normativa n° 03, de 18 de maio de 2007 e Orientação Normativa n° 7, de 20 de novembro de 2007, ambas da Secretaria de Recursos Humanos do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão, o tempo de serviço prestado à Universidade Federal do Paraná, resultante da aplicação do fator 1.40, no período de 01.07.1984 a 11.12.1990, no total de 941 (novecentos e quarenta e um) dias, em
PORTARIA Nº 12260/PROGEPE, DE 13 DE DEZEMBRO DE 2011
Averbar, a partir de 03 de novembro de 2011, para fins de aposentadoria, tendo em vista o disposto no Acórdão n° 2008/2006 – TCU – Plenário publicado no DOU de 06.11.2006; Orientação Normativa n° 03, de 18 de maio de 2007 e Orientação Normativa n° 7, de 20 de novembro de 2007, ambas da Secretaria de Recursos Humanos do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão, o tempo de serviço prestado à Universidade Federal do Paraná, resultante da aplicação do fator 1.20, no período de 18.04.1983 a 11.12.1990, no total de 558 (quinhentos e cinqüenta e oito) dias; em