O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997 e considerando o que consta no processo nº 049605/2013-53,

RESOLVE:

Tornar sem efeito a Portaria nº 9.685/PROGEPE, de 04 de dezembro de 2014, em virtude da Portaria nº 17.084/PROGEPE, de 31 de outubro de 2014 ainda estar vigente.