A Pró-Reitora de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, de acordo com os Artigos 11 e 12 da Lei nº 11.091/05; os Anexos II e III do Decreto nº 5.824/06 e o Anexo XV da Lei nº 11.784/08; e, o que consta no processo nº 009203/2012-35,

RESOLVE:

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 27 (vinte e sete) por cento, a partir de 12 de março de 2012, à servidora EDNA DA APARECIDA MARTINS – 185752, ocupante do cargo de Técnico de Laboratório-Área, lotada no Hospital de Clínicas, tendo em vista ter apresentado Certidão de conclusão do curso de Especialização em Gestão Pública em Saúde, emitida pela Universidade Federal do Paraná.