A Pró-Reitora de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná em exercício, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, considerando o que consta na Resolução nº 09/2008-CEPE alterada pelas Resoluções nº 74/2011- CEPE, nº 84/2011-CEPE, e ainda o que consta no processo 009002/2012-38,

RESOLVE:

I. Conceder progressão funcional ao servidor JOAO HENRIQUE ROSSLER – 188271, lotado no Departamento de Psicologia do Setor de Ciências Humanas, Letras e Artes, do nível III para o nível IV da classe Adjunto, conforme parecer da CPPD na avaliação de desempenho, a partir de 24 de março de 2012.

II. A progressão subsequente será a partir de 24 de março de 2014.