A Pró-Reitora de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, de acordo com os Art. 11 e 12 da Lei nº 11.091/05 e os Anexos II e III do Decreto nº 5.824/06, o Anexo XV da Lei 11.784/08 e ainda o que consta no processo nº 066110/2011-27,

RESOLVE:

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 10 (dez por cento), a partir de 21 de fevereiro de 2011, ao servidor HELIO MARTINS FURTADO OLIVEIRA – 202347, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotado na Divisão de Apoio e Cadastro do Departamento de Administração de Pessoal, tendo em vista ter apresentado o Diploma de Graduação em Psicologia, emitido pela Universidade Estadual de Londrina.