A Pró-Reitora de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, de acordo com os Artigos 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação (incluída pelas Leis nº 11.784/2008 e nº 12.772/2012); Anexos II e III do Decreto nº 5.824/2006; e, o que consta no processo nº 100346/2015-23,

RESOLVE:

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 25 (vinte e cinco por cento), a partir de 16 de novembro de 2015, ao servidor LUIZ HENRIQUE TULIO – 138177, ocupante do cargo de Técnico de Laboratório – Área, lotado no Departamento de Estatística do Setor de Ciências Exatas, tendo em vista ter apresentado Certidão de Conclusão do Curso de Tecnologia em Secretariado, emitida pelo Centro Universitário UNINTER.