PORTARIA Nº 17252/PROGEPE, DE 18 DE MAIO DE 2016

[RETIFICADA PELA PORTARIA 20436/PROGEPE/NOVEMBRO DE 2016]

A Pró-Reitora de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, de acordo com os Artigos 11 e 12 da Lei nº 11.091/05; os Anexos II e III do Decreto nº 5.824/06 e o Anexo XV da Lei nº 11.784/08; Lei nº 12.772/12; e, o que consta no processo nº 079896/2015-76,

RESOLVE:

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 30 (trinta) por cento, a partir de 11 de março de 2016, à servidora MARIANNA LEICHSENRING SELLA – 204726, ocupante do cargo de Revisora de Textos, lotada no Departamento de Enfermagem do Setor de Ciências da Saúde, tendo em vista ter apresentado certificado de conclusão de especialização em Ensino de Línguas Estrangeiras Modernas, emitido pela Universidade Tecnológica Federal do Paraná.

Atenção: Portaria digitalizada

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