A Pró-Reitora de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, em exercício, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, de acordo com os Artigos 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005; Anexos II e III do Decreto nº 5.824/2006; e o que consta no processo nº 144175/2016-25,

RESOLVE:

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 30 (trinta por cento), a partir de 05 de julho de 2016, à servidora HILDA JAQUELINE DE NOVAES FUNAKI – 205349, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotada no Gabinete da Direção do Setor de Ciências Sociais Aplicadas, tendo em vista ter apresentado Certificado do curso de Especialização Lato Sensu em Dinâmica de Grupos, emitido pela Faculdade Monteiro Lobato.