PORTARIA Nº 17265/PROGEPE, DE 19 DE MAIO DE 2016

A Pró-Reitora de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997; o que consta na Resolução nº 21/08-COPLAD; e, o contido no processo nº 135027/2016-10,

RESOLVE:

Conceder progressão funcional por mérito, ao Pessoal Técnico- Administrativo desta Universidade, que completarão interstício no mês de junho de 2016, conforme relação anexa ao citado processo.SERVIDORES TA COM INTERSTICIO EM JUNHO 2016

Atenção: Portaria digitalizada

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