PORTARIA Nº 04454/PROGEPE, DE 15 DE JANEIRO DE 2010

[TORNADA SEM EFEITO PELA PORTARIA 14268/PROGEPE/2015]

A Pró-Reitora de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, em exercício, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997 e o contido no processo nº 085576/2009-15,

RESOLVE:

Averbar, a partir de 15 de junho de 2009, para fins de aposentadoria, tendo em vista o disposto no Acórdão n° 2008/2006 – TCU – Plenário publicado no DOU de 06.11.2006; Orientação Normativa n° 03, de 18 de maio de 2007 e Orientação Normativa n° 7 de 20 de novembro de 2007, ambas da Secretaria de Recursos Humanos do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão, o tempo de serviço prestado à Universidade Federal do Paraná, resultante da aplicação do fator 1.40, no período de 01.06.1981 a 20.10.1989, no total de 1.225 (um mil, duzentos e vinte e cinco) dias, em favor do servidor DENYS DOZSA – 075400, ocupante do cargo de Engenheiro – Área, lotado na Coordenadoria de Desenvolvimento Social da Pró-Reitoria de Extensão e Cultura.

Atenção: Portaria digitalizada

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