PORTARIA Nº 11807/PROGEPE, DE 16 DE NOVEMBRO DE 2011

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A Pró-Reitora de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997 e o contido no processo nº 096065/2011-35,

RESOLVE:

Averbar, a partir de 12 de setembro de 2011, para fins de aposentadoria, tendo em vista o disposto no Acórdão n° 2008/2006 – TCU – Plenário publicado no DOU de 06.11.2006; Orientação Normativa n° 03, de 18 de maio de 2007 e Orientação Normativa n° 7 de 20 de novembro de 2007, ambas da Secretaria de Recursos Humanos do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão, o tempo de serviço prestado à Universidade Federal do Paraná, resultante da aplicação do fator 1.20, no período de 20.01.1986 a 11.12.1990, no total de 357 (trezentos e cinqüenta e sete) dias, em favor da servidora VITORIA RIBEIRO – 095001, ocupante do cargo de Técnico de Laboratório – Área, aposentada.

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