O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, de acordo com Art. 10 da Lei nº 11.091/2005, com a redação dada pela Lei nº 12.772/2012; Resolução nº 04/2006, da Comissão Nacional de Supervisão do PCCTAE; Portaria nº 09/2006-MEC; e, o contido no processo nº 040847/2014-62,

RESOLVE:

I. Conceder progressão por capacitação profissional à servidora TEREZINHA BORODIAK – 136441, ocupante do cargo de Auxiliar de Enfermagem, lotada no Hospital de Clínicas, do nível C-01 para o C-02, padrão de Vencimento 11, a partir de 23 de setembro de 2014, tendo em vista ter apresentado os Certificados dos Cursos de Digitação e Informática Básica I, emitido pela Escola de Informática e Cidadania; 1ª Parte da capacitação Guia do Líder da Pastoral da Criança, emitido pela Pastoral da Criança – Organismo de Ação Social da Conferência Nacional dos Bispos do Brasil – CNBB; Atualização em Imunização, emitido pela Prefeitura Municipal de Curitiba (Curitiba + Saúde); e, Projeto de Qualificação da Equipe de Terapia Intensiva Pediátrica, emitido pela UFPR.

II. A citada servidora acumula para a próxima progressão por capacitação 66h30m (sessenta e seis horas e trinata minutos).