O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997 e considerando o contido no Art. 20 da Lei nº 8.112/90, Resolução nº 002/00- COPLAD; e, ainda o contido no processo nº 23075.172076/2017-14,

RESOLVE:

Homologar o resultado da avaliação de estágio probatório do servidor LUCAS WILIAM SILVEIRA PATZSCH – 2177033, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotado na Unidade de Registros Funcionais e Cadastrais do DAP da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, aprovado no citado estágio com 97,56 (noventa e sete pontos e cinquenta e seis centésimos).