O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997 e considerando o que consta no processo nº 004657/2018-13,

RESOLVE:

Alterar a jornada de trabalho de 40 (quarenta) horas semanais, para 30 (trinta) horas semanais, com remuneração proporcional, do servidor DOUGLAS CAETANO – 1912219, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotado no Departamento de Psicologia do Setor de Ciências Humanas, a partir de 01 de março de 2018, tendo em vista o que consta na Medida Provisória nº 2.174-28, de 24 de agosto de 2001.