O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997 e o contido no processo nº 23075.048450/2018-42,

RESOLVE:

I. Conceder, conforme o disposto no Art. 208 da Lei nº 8.112/90, a licença paternidade para o servidor DANIEL SUCHA HEIDEMANN – 2037329, ocupante do cargo de Professor do Magistério Superior, lotado no Departamento de Engenharia Elétrica do Setor de Tecnologia, no período de 18/08/18 a 22/08/18.

II. Prorrogar, conforme disposto no Decreto nº 8.737/16, no período de 23/08/2018 a 06/09/2018 a licença paternidade do servidor.