O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997; o que consta no Art. 100 e 103 da Lei nº 8.112/90 e ainda o contido no processo nº 23075.017222/2019-10,
RESOLVE:
I. Tornar sem efeito a Portaria nº 3.823/PROGEPE, de 16 de setembro de 2018.
II. Averbar, a partir de 20 de março de 2019, em favor da servidora LIGIA MARIA ROSSETTO – 1749692, ocupante do cargo de Assistente Social, lotada na Coordenação de Políticas Afirmativas, o tempo de serviço abaixo listado, para fins de:
Aposentadoria e disponibilidade:
| EMPRESA | PERÍODO | TOTAL DE DIAS |
| INSTITUTO DE PREVIDENCIA DO ESTADO DE RONDONIA-IPERON | 12/05/1988 A 30/11/1997 | 3490 |
| INSTITUTO PARANAENSE DE ASSISTENCIA TECNICA E EXTENSÃO | 13/07/1998 A 04/12/1999 | 510 |
| CONTRIBUINTE INDIVIDUAL | 01/10/2000 A 31/12/2000 | 92 |
| IESDE BRASIL S/A | 11/06/2001 A 01/02/2008 | 2427 |
| CONTRIBUINTE INDIVIDUAL | 01/04/2008 A 31/05/2009 | 426 |
| FUNDAÇÃO DE AÇÃO SOCIAL | 04/06/2009 A 13/01/2010 | 224 |
DOUGLAS ORTIZ HAMERMULLER