O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, de acordo com os Artigos 11 e 12 da Lei nº 11.091/05; os Anexos II e III do Decreto nº 5.824/06, Portaria nº 18.908/2016 PROGEPE/UFPR; Ofício Circular SEI nº 2/2019/CGCARASSES/CGCAR/DESEN/SGP/SEDGG-ME; e, o que consta no processo nº 23075.012804/2020-35;

RESOLVE:

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 52% (cinquenta e dois) por cento, a partir de 14 de outubro de 2020, à servidora PRICILA APARECIDA GRITTEM DA SILVA LINDOLM – 1910597, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotada na Seção de Apoio a Gestão Acadêmica do Ensino Técnico e da Graduação do Setor de Educação Profissional e Tecnológica, tendo em vista ter apresentado Diploma do curso de Pós-Graduação em nível de Mestrado em Educação em Ciências e em Matemática, emitido pela UFPR.

DOUGLAS ORTIZ HAMERMULLER