Tag: Afastamentos e licenças

Autorizar o afastamento integral da servidora DANIELE PRISCILA DA CONCEIÇÃO HAMMER – 1751680, ocupante do cargo de Técnica de Laboratório – Área, lotada no Centro de Estudos do Mar do Setor de Ciências da Terra, com a finalidade de participar do Programa de Pós-Graduação em Genética, em nível de Doutorado, na Universidade Federal do Paraná, no período de 26 de julho de 2017 a 26 de julho de 2018, com ônus limitado para a UFPR. {“height”:”15px”}

Autorizar o afastamento integral da servidora MARISETE TERESINHA HOFFMANN HOROCHOVSKI – 1670464, ocupante do cargo de Professora, lotada na Coordenação da Câmara do Curso de Gestão Pública do Setor Litoral, com a finalidade de realizar estágio Pós-Doutoral junto ao Programa de Pós-Graduação em Sociologia da Universidade Federal do Paraná, no período de 01 de agosto de 2017 a 31 de julho de 2018, com ônus limitado para a UFPR. {“height”:”15px”}

I. Prorrogar o afastamento preventivo do servidor LUIZ WAGNER DOS ANJOS – 1365679, Auxiliar de Enfermagem, lotado no Serviço Enfermagem Clínica Médica Masculina, do exercício do respectivo cargo público, pelo prazo de 60 (sessenta) dias, a partir de 10 de julho de 2017, sem prejuízo da remuneração, a fim de que, como acusado em Processo Administrativo Disciplinar, instaurado no bojo do processo 23075.174351/2017-34, não venha a influir na apuração dos fatos. II. O servidor afastado deverá permanecer à disposição da Comissão de Processo Administrativo Disciplinar, no período acima consignado, e deverá indicar endereço, telefone e outros meios de

Prorrogar, conforme o disposto no Art. 2º, Parágrafos 1º e 2º do Decreto nº 6.690/2008, a licença maternidade da servidora JULIANA LUISA MULLER IAMAMURA – 2277139, ocupante do cargo de Professora, lotada no Departamento de Engenharia Elétrica do Setor de Tecnologia, no período de 09 de novembro de 2017 a 07 de janeiro de 2018. {“height”:”15px”}

Autorizar a prorrogação do afastamento integral da servidora MARINA LUPEPSO – 1656069, ocupante do cargo de Pedagoga – Área, lotada na Coordenadoria de Políticas Integradas de Educação a Distância da Pró-Reitoria de Graduação, com a finalidade de dar continuidade ao Mestrado em Educação, na Pontifícia Universidade Católica do Paraná, no período de 01 de setembro de 2017 a 31 de dezembro de 2017, com ônus limitado para a UFPR. {“height”:”15px”}

Autorizar o afastamento integral do servidor KEN FLAVIO ONO FONSECA – 2440070, ocupante do cargo de Professor, lotado no Departamento de Design do Setor de Artes, Comunicação e Design, com a finalidade de participar do Programa de Pós- Graduação em Design, em nível de Doutorado, na Universidade Federal do Paraná, no período de 01 de agosto de 2017 a 01 de março de 2019, com ônus limitado para a UFPR. {“height”:”15px”}

Autorizar o afastamento integral da servidora ANA MARIA SILVELLO PEREIRA – 2531323, ocupante do cargo de Professora, lotada no Departamento de Terapia Ocupacional do Setor de Ciências da Saúde, com a finalidade de participar do Programa de Pós-Graduação em Sociologia, em nível de Doutorado, na Universidade Federal do Paraná, no período de 01 de agosto de 2017 a 31 de julho de 2018, com ônus limitado para a UFPR. {“height”:”15px”}

Autorizar a prorrogação do afastamento integral da servidora MARIA LUIZA DRECHSEL – 1190666, ocupante do cargo de Professora, lotada no Departamento de Farmácia do Setor de Ciências da Saúde, com a finalidade de dar continuidade ao Programa de Pós-Graduação em Ciências Farmacêuticas, em nível de Doutorado, na Universidade Federal do Paraná, no período de 02 de agosto de 2017 a 31 de dezembro de 2017, com ônus limitado para a UFPR. {“height”:”15px”}

Autorizar a licença para capacitação, remunerada, da servidora SANDRA REGINA DA SILVA – 2697493, ocupante do cargo de Enfermeira – Área, lotada no Serviço de Enfermagem de Transplante de Medula Óssea do Hospital de Clínicas, com a finalidade de elaborar a Dissertação de Mestrado junto ao Programa de Pós-Graduação em Enfermagem da UFPR, no período de 16 de outubro de 2017 a 14 de novembro de 2017. {“height”:”15px”}