PORTARIA Nº 00826/REITORIA, DE 04 DE MARÇO DE 2010

I. Nomear, a partir de 02 de março de 2010, a servidora LUCIA MARIA BUENO MION – 090662, CPF nº ❚❚❚.❚❚❚.❚❚❚-❚❚, para exercer o cargo de confiança de Coordenador de Cultura, CD-04, da Pró-Reitoria de Extensão e Cultura, autorizado pela Medida Provisória nº 1.534/96, regulamentada pela Portaria Interministerial nº 1.407/96- MEC/MARE. II. A citada servidora cumprirá, obrigatoriamente, o regime de trabalho de tempo integral, de acordo com o disposto no § 5º, artigo 1º da Lei nº 8.168/91. {“height”:”15px”}

PORTARIA Nº 00825/REITORIA, DE 04 DE MARÇO DE 2010

Exonerar, a partir de 02 de março de 2010, a servidora LUCIA MARIA BUENO MION – 090662, CPF nº ❚❚❚.❚❚❚.❚❚❚-❚❚, do cargo de confiança de Gerente do Projeto de Atenção à Criança, FG-01, da Pró-Reitoria de Extensão e Cultura. {“height”:”15px”}

PORTARIA Nº 00824/REITORIA, DE 04 DE MARÇO DE 2010

Exonerar, a partir de 02 de março de 2010, o professor WALTER LIMA TORRES NETO – 174173, CPF nº ❚❚❚.❚❚❚.❚❚❚-❚❚, do cargo de confiança de Coordenador de Cultura, CD-04, da Pró-Reitoria de Extensão e Cultura. {“height”:”15px”}

PORTARIA Nº 04918/PROGEPE, DE 03 DE MARÇO DE 2010

Alterar, a partir de 08 de abril de 2009, a Portaria nº 2547/PROGEPE, de 21 de julho de 2009, publicada no Diário Oficial da União de 27 de julho de 2009, seção 2, página 22, referente à nomeação da servidora BERNADETE DO ROCIO PIEPER – 147958, no cargo de confiança correspondente a uma FG-01, da Pró-Reitoria de Planejamento, Orçamento e Finanças, para fazer constar que o citado cargo passou a ser denominado oficialmente de Chefe da Unidade de Avaliação, vinculada a Coordenação de Planejamento Institucional, conforme item II da citada portaria. {“height”:”15px”}

PORTARIA Nº 04901/PROGEPE, DE 02 DE MARÇO DE 2010

I. Nomear, a partir de 01 de fevereiro de 2010, a servidora EDCLEIA TULIO – 201695, CPF nº ❚❚❚.❚❚❚.❚❚❚-❚❚, administrador, para exercer o cargo de confiança de Chefe da Seção de Relações Contratuais, FG – 04, do Departamento de Serviços Gerais, autorizada pela Medida Provisória nº 1.534/96, regulamentada pela Portaria Interministerial nº 1.407/96-MEC/MARE. II. A citada servidora cumprirá, obrigatoriamente, o regime de trabalho de tempo integral, de acordo com o disposto no § 5º, artigo 1º da Lei nº 8.168/91. {“height”:”15px”}

PORTARIA Nº 04817/PROGEPE, DE 23 DE FEVEREIRO DE 2010

I. Nomear, a partir de 25 de novembro de 2009, a servidora GLEUCE PINHO NECKEL – 201474, CPF nº ❚❚❚.❚❚❚.❚❚❚-❚❚, Assistente em Administração, para exercer o cargo de confiança de Secretário da Coordenação do Curso de Letras, FG-05, do Setor de Ciências Humanas, Letras e Artes, autorizada pela Medida Provisória nº 1.534/96, regulamentada pela Portaria Interministerial nº 1.407/96-MEC/MARE. II. A citada servidora cumprirá, obrigatoriamente, o regime de trabalho de tempo integral, de acordo com o disposto no § 5º, artigo 1º da Lei nº 8.168/91. {“height”:”15px”}

PORTARIA Nº 04812/PROGEPE, DE 22 DE FEVEREIRO DE 2010

I. Nomear, a partir de 23 de outubro de 2009, o servidor DEVONIR PEREIRA DE SANTANA – 096539, CPF nº ❚❚❚.❚❚❚.❚❚❚-❚❚, Assistente em Administração, para exercer o cargo de confiança de Secretário Administrativo do Departamento de Hidráulica e Saneamento, FG-05, do Setor de Tecnologia, autorizada pela Medida Provisória nº 1.534/96, regulamentada pela Portaria Interministerial nº 1.407/96-MEC/MARE. II. O citado servidor cumprirá, obrigatoriamente, o regime de trabalho de tempo integral, de acordo com o disposto no § 5º, artigo 1º da Lei nº 8.168/91. {“height”:”15px”}

PORTARIA Nº 04811/PROGEPE, DE 22 DE FEVEREIRO DE 2010

I. Nomear, a partir de 23 de outubro de 2009, a servidora CLAUDIA MARILIA LISICKI – 125237, CPF nº ❚❚❚.❚❚❚.❚❚❚-❚❚, Recepcionista, para exercer o cargo de confiança de Secretário Administrativo da Coordenação do Programa de Pós-Graduação em Recursos Hídricos e Ambientais, FG-05, do Setor de Tecnologia, autorizada pela Medida Provisória nº 1.534/96, regulamentada pela Portaria Interministerial nº 1.407/96-MEC/MARE. II. A citada servidora cumprirá, obrigatoriamente, o regime de trabalho de tempo integral, de acordo com o disposto no § 5º, artigo 1º da Lei nº 8.168/91. {“height”:”15px”}