Alterar a jornada de trabalho de 40 (quarenta) horas semanais, para 30 (trinta) horas semanais, com remuneração proporcional, da servidora DEISE KALSON DA ROCHA COLUCCI – 1671990, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotada no Departamento de Letras Estrangeiras Modernas do Setor de Ciências Humanas, a partir de 04 de março de 2020, tendo em vista o que consta no Art. 5º da Medida Provisória nº 2.174-28, de 24 de agosto de 2001.
Alterar o regime de trabalho de 40 (quarenta) horas semanais, para 20 (vinte) horas semanais, do servidor BENUR POLONIO – 1443591, ocupante do cargo de Médico – Área, lotado no Serviço de Pronto Atendimento ao Adulto do Hospital de Clínicas, a partir de 02 de março de 2020, tendo em vista o que consta no Art. 43 da Lei nº 12.702/2012.
Alterar a jornada de trabalho de 20 (vinte) horas semanais para 40 (quarenta) horas semanais, do servidor NIAZY RAMOS FILHO – 2217805, ocupante do cargo de Médico Área, lotado no Serviço Clínica Médica do Hospital de Clínicas, a partir desta data, tendo em vista o que consta na Lei nº 11.091/05, art. 43, § 2º.
Alterar a jornada de trabalho de 40 (quarenta) horas semanais, para 30 (trinta) horas semanais, com remuneração proporcional, da servidora MIRIAN MLENEK – 1045525, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotada no Departamento de Design do Setor de Artes, Comunicação e Design, a partir de 01 de março de 2020, tendo em vista o que consta no Art. 5º da Medida Provisória nº 2.174-28, de 24 de agosto de 2001.
Alterar a jornada de trabalho de 40 (quarenta) horas semanais, para 30 (trinta) horas semanais, com remuneração proporcional, do servidor RAFAEL DOS SANTOS – 2397870, ocupante do cargo de Administrador, lotado no Departamento de Ciência e Gestão da Informação do Setor de Ciências Sociais Aplicadas, a partir de 03 de fevereiro de 2020, tendo em vista o que consta no Art. 5º da Medida Provisória nº 2.174-28, de 24 de agosto de 2001.
Alterar a jornada de trabalho de 40 (quarenta) horas semanais, para 20 (vinte) horas semanais, com remuneração proporcional, do servidor RICARDO LEITOLES CORREA – 2915815, ocupante do cargo de Administrador, lotado na Coordenação de Programação e Controle Orçamentário da Pró-Reitoria de Planejamento, Orçamento e Finanças, a partir de 09 de março de 2020, tendo em vista o que consta no Art. 5º da Medida Provisória nº 2.174-28, de 24 de agosto de 2001. I. Conceder, considerando o disposto no Art. 91 da Lei nº 8.112/90, licença para tratar de interesses particulares, sem remuneração, no período de 10 de fevereiro de 2020 a 10 de fevereiro de 2023, à servidora CELESTE FERNANDEZ – 1912000, ocupante do cargo de Professora do Magistério Superior, lotada no Setor de Educação Profissional e Tecnológica. II. Alterar, pelo mesmo período da licença, o regime de trabalho da citada servidora, de 40 (quarenta) horas semanais com dedicação exclusiva, para 40 (quarenta) horas semanais. O Reitor da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições e tendo em vista o que consta no processo nº 23075.085639/2019-05, RESOLVE: Alterar a jornada de trabalho de 40 (quarenta) horas semanais, para 30 (trinta) horas semanais, com remuneração proporcional, da servidora CRISTIANE APARECIDA PERUSSI FAGUNDES – 2060130, ocupante do cargo de Administradora, lotada… Continue lendo PORTARIA Nº 01250/REITORIA, DE 19 DE DEZEMBRO DE 2019 O Reitor da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições e tendo em vista o que consta no processo nº 23075.086235/2019-21, RESOLVE: Alterar a jornada de trabalho de 40 (quarenta) horas semanais, para 30 (trinta) horas semanais, com remuneração proporcional, da servidora HILDA JAQUELINE DE NOVAES FUNAKI – 1319368, ocupante do cargo de Administradora,… Continue lendo PORTARIA Nº 01248/REITORIA, DE 19 DE DEZEMBRO DE 2019 O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997 e considerando o que consta no processo nº 23075.068770/2018-19, RESOLVE: Alterar, tendo em vista o que consta nos Artigos 2º… Continue lendo PORTARIA Nº 05062/PROGEPE, DE 19 DE DEZEMBRO DE 2019PORTARIA Nº 00668/PROGEPE, DE 02 DE MARÇO DE 2020
PORTARIA Nº 00553/PROGEPE, DE 13 DE FEVEREIRO DE 2020
PORTARIA Nº 00353/REITORIA, DE 03 DE FEVEREIRO DE 2020
PORTARIA Nº 00352/REITORIA, DE 03 DE FEVEREIRO DE 2020
PORTARIA Nº 00140/REITORIA, DE 10 DE JANEIRO DE 2020
PORTARIA Nº 00139/REITORIA, DE 10 DE JANEIRO DE 2020
PORTARIA Nº 01250/REITORIA, DE 19 DE DEZEMBRO DE 2019
PORTARIA Nº 01248/REITORIA, DE 19 DE DEZEMBRO DE 2019
PORTARIA Nº 05062/PROGEPE, DE 19 DE DEZEMBRO DE 2019
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