A Pr\u00f3-Reitora de Gest\u00e3o de Pessoas da Universidade Federal do Paran\u00e1, no uso de suas atribui\u00e7\u00f5es, tendo em vista a compet\u00eancia que lhe \u00e9 conferida pela Portaria n\u00ba 2.590, de 26 de setembro de 1997, de acordo com os Artigos 11 e 12 da Lei n\u00ba 11.091\/05; os Anexos II e III do Decreto n\u00ba 5.824\/06 e o Anexo XV da Lei n\u00ba 11.784\/08; Lei n\u00ba 12.772\/12; e, o que consta no processo n\u00ba 062934\/2015-51,<\/p>\n\n\n
RESOLVE:<\/strong><\/p>\n\n\n Conceder o Incentivo \u00e0 Qualifica\u00e7\u00e3o no percentual de 30 (trinta) por cento, a partir de 25 de fevereiro de 2015, ao servidor PAULO FERNANDO CHMIK \u2013 204545, ocupante do cargo de Administrador, lotado na Divis\u00e3o de Benef\u00edcios do Departamento de Administra\u00e7\u00e3o de Pessoal da Pr\u00f3-Reitoria de Gest\u00e3o de Pessoas, tendo em vista ter apresentado certificado de conclus\u00e3o de curso de P\u00f3s-Gradua\u00e7\u00e3o em Gest\u00e3o P\u00fablica com Habilita\u00e7\u00e3o em Gest\u00e3o de Pessoas, emitido pelo Instituto Federal do Paran\u00e1.<\/p> <\/p>\n\n\n