A Pr\u00f3-Reitora de Gest\u00e3o de Pessoas da Universidade Federal do Paran\u00e1, no uso de suas atribui\u00e7\u00f5es, tendo em vista a compet\u00eancia que lhe \u00e9 conferida pela Portaria n\u00ba 2.590, de 26 de setembro de 1997, de acordo com os \u00a7\u00a7 1\u00ba, 3\u00ba, 4\u00ba e 5\u00ba do Art. 10 da Lei n\u00ba 11.091\/05; Anexo XI da Lei n\u00ba 11.233\/05; Resolu\u00e7\u00e3o n\u00ba 03\/06-CNS; Parecer da Procuradoria Federal; e, o que consta no processo n\u00ba 062505\/2011-51,<\/p>\n\n\n
RESOLVE:<\/strong><\/p>\n\n\n Conceder o Incentivo \u00e0 Qualifica\u00e7\u00e3o no percentual de 27 (vinte e sete por cento), a partir de 29 de novembro de 2010, \u00e0 servidora ELIANA MENDES DA SILVA DE SOUZA \u2013 202184, ocupante do cargo de Secret\u00e1rio Executivo, no Setor Litoral, tendo em vista ter apresentado Certificado de conclus\u00e3o do curso de Especializa\u00e7\u00e3o em Educa\u00e7\u00e3o em Valores Humanos, emitido pela Faculdades Integradas Esp\u00edrita.<\/p> <\/p>\n\n\n