A Pr\u00f3-Reitora de Gest\u00e3o de Pessoas da Universidade Federal do Paran\u00e1, no uso de suas atribui\u00e7\u00f5es, tendo em vista a compet\u00eancia que lhe \u00e9 conferida pela Portaria n\u00ba 2.590, de 26 de setembro de 1997, de acordo com os \u00a7\u00a7 1\u00ba, 3\u00ba, 4\u00ba e 5\u00ba do Art. 10 da Lei n\u00ba 11.091\/05; Anexo XI da Lei n\u00ba 11.233\/05; Resolu\u00e7\u00e3o n\u00ba 03\/06-CNS; Parecer da Procuradoria Federal; e, o que consta no processo n\u00ba 078426\/2009-47,<\/p>\n\n\n
RESOLVE:<\/strong><\/p>\n\n\n Conceder o Incentivo \u00e0 Qualifica\u00e7\u00e3o no percentual de 75 (setenta e cinco por cento), a partir de 20 de maio de 2009, ao servidor HERBERTO JOSE CHONG NETO – 191094, ocupante do cargo de M\u00e9dico – \u00c1rea, lotado no Departamento de Sa\u00fade Comum do Setor de Ci\u00eancias da Sa\u00fade, tendo em vista ter apresentado Declara\u00e7\u00e3o de T\u00edtulo de Doutor em Medicina Interna, emitida pela Universidade Federal do Paran\u00e1.<\/p> <\/p>\n\n\n