O Pr\u00f3-Reitor de Recursos Humanos e Assuntos Estudantis da Universidade Federal do Paran\u00e1, no uso Ue suas atribui\u00e7\u00f5es, tendo em vista a compet\u00eancia que lhe \u00c9 vonferida peila Portaria n\u00ba 2,590, de 26 de serembro de 1997, considerando o que consta nas Leis n\u00ba 8. 745\/93 e 9.849\/99 \u00bb de acordo com as Resolu\u00e7\u00f5es n\u00ba 723\/90\/-CEP 31\/95-CEP e 26\/96- CEPE, e ainda o contido no processo n\u00ba 15238\/04-41,<\/p>\n\n\n
RESOLVE:<\/strong><\/p>\n\n\n [. Contratar PATRICIA SEREDA, como Proetfessor Substi\u00edtuto, com sal\u00e1rio correspondente \u00e0 classe de Professor Assistente, n\u00edvel 1, no regime de trahalho de 4) (quarenta) horas semanais, para o Departamento de Infortn\u00e1tica do Setor de Ci\u00eancias Fxuas, & partir da assinatura do contraio, at\u00e9 31 de janeiro de 2005, na vaga decorrente da exonera\u00e7\u00e3o de Peri\u00edcles de Souza Rotd.<\/p> L. Coneeder 0 acr\u00e9scimo salanal, de acordo com o artigo 1\u00ba, $ 1\u00ba, alinca a da Lei n\u00ba 8.243\/91, cendo em vista possuir o t\u00edculo de Mestre em Inform\u00e1tica.<\/p> Publicodo no Di\u00e1rio Oficial do Uni\u00e3o de 23\/04\/04 ,Se\u00e7\u00f5,e . p\u00e3g b x \u2014 e<\/p> <\/p>\n\n\n