O Pr\u00f3-Reitor de Gest\u00e3o de Pessoas da Universidade Federal do Paran\u00e1, no uso de suas atribui\u00e7\u00f5es, tendo em vista a compet\u00eancia que lhe \u00e9 conferida pela Portaria n\u00ba 2.590, de 26 de setembro de 1997 e considerando o que consta no processo n\u00ba 23075.070974\/2018-10,<\/p>\n\n\n
RESOLVE:<\/strong><\/p>\n\n\n I. Tornar sem efeito da Portaria n\u00ba 5.567\/PROGEPE de 30 de novembro de 2018.<\/p> II. Conceder promo\u00e7\u00e3o por titula\u00e7\u00e3o \u00e0 servidora RAQUEL ANGELA SPECK \u2013 2141481, ocupante do cargo de Professor do Magist\u00e9rio Superior, lotada no Departamento de Sociais e Humanas do Setor Palotina, do n\u00edvel 5-01 da classe B – Assistente para o n\u00edvel 6-01 da classe C \u2013 Adjunto, a partir de 25 de novembro de 2018.<\/p> III. A progress\u00e3o subsequente ser\u00e1 a partir de 25 de novembro de 2020, conforme o \u00a72 do artigo 4\u00ba da resolu\u00e7\u00e3o 10\/14.<\/p> IV. Conceder retribui\u00e7\u00e3o por titula\u00e7\u00e3o, de acordo com o Artigo 18 da Lei n\u00ba 12.772\/12, a partir de 25 de novembro de 2018, \u00e0 referida servidora, tendo em vista a obten\u00e7\u00e3o do T\u00edtulo de Doutora em Educa\u00e7\u00e3o.<\/p> <\/p>\n\n\n