A Pr\u00f3-Reitora de Gest\u00e3o de Pessoas da Universidade Federal do Paran\u00e1, no uso de suas atribui\u00e7\u00f5es, tendo em vista a compet\u00eancia que lhe \u00e9 conferida pela Portaria n\u00ba 2.590, de 26 de setembro de 1997 e considerando o que consta no processo n\u00ba 075449\/2015-48,<\/p>\n\n\n
RESOLVE:<\/strong><\/p>\n\n\n Aposentar nos termos do art. 40 \u00a7 1\u00ba, inciso I, \u00a7 18 da Constitui\u00e7\u00e3o Federal, c\/c art. 6\u00ba A da EC n\u00ba 41\/03, inclu\u00eddo pela EC n\u00ba 70\/12, o servidor LINDOMAR FERREIRA MANELLI \u2013 123897, lotado no Departamento de Psicologia do Setor de Ci\u00eancias Humanas, ocupante do cargo de Porteiro, n\u00edvel de classifica\u00e7\u00e3o C, n\u00edvel de capacita\u00e7\u00e3o I, padr\u00e3o de vencimento 08, no regime de trabalho de 40 (quarenta) horas semanais, com o vencimento do mencionado cargo a raz\u00e3o de 27\/35 (vinte e sete trinta e cinco avos), com base na remunera\u00e7\u00e3o do cargo efetivo, mais a gratifica\u00e7\u00e3o adicional por tempo de servi\u00e7o, prevista no art. 67 da Lei n\u00ba 8.112\/90, no \u00edndice de 5 (cinco) por cento, calculada sobre o vencimento b\u00e1sico, mais o vencimento b\u00e1sico complementar, art. 15 da Lei n\u00ba 11.091\/05.<\/p>\n\n\n