Funcionalidades do Sistema

Portarias - UFPR - PROGEPE

Ano: 2008

PORTARIA Nº 04570/PRHAE, DE 07 DE ABRIL DE 2008

Averbar, a partir de 25 de março de 2008, para fins de aposentadoria, tendo em vista o disposto no Acórdão n° 2008/2006 – TCU – Plenário publicado no DOU de 06.11.2006; Orientação Normativa n° 03, de 18 de maio de 2007 e Orientação Normativa n° 7 de 20 de novembro de 2007, ambas da Secretaria de Recursos Humanos do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão, o tempo de serviço prestado à Universidade Federal do Paraná, resultante da aplicação do fator 1.2, no no período de 01/06/1981 a 11/12/1990, no total de 696 (seiscentos e noventa e seis) dias;

PORTARIA Nº 04569/PRHAE, DE 07 DE ABRIL DE 2008

Averbar, a partir de 25 de março de 2008, para fins de aposentadoria, tendo em vista o disposto no Acórdão n° 2008/2006 – TCU – Plenário publicado no DOU de 06.11.2006; Orientação Normativa n° 03, de 18 de maio de 2007 e Orientação Normativa n° 7 de 20 de novembro de 2007, ambas da Secretaria de Recursos Humanos do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão, o tempo de serviço prestado à Universidade Federal do Paraná, resultante da aplicação do fator 1.2, no no período de 01/06/1981 a 11/12/1990, no total de 696 (seiscentos e noventa e seis) dias;

PORTARIA Nº 04568/PRHAE, DE 07 DE ABRIL DE 2008

Averbar, a partir de 25 de março de 2008, para fins de aposentadoria, tendo em vista o disposto no Acórdão n° 2008/2006 – TCU – Plenário publicado no DOU de 06.11.2006; Orientação Normativa n° 03, de 18 de maio de 2007 e Orientação Normativa n° 7 de 20 de novembro de 2007, ambas da Secretaria de Recursos Humanos do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão, o tempo de serviço prestado à Universidade Federal do Paraná, resultante da aplicação do fator 1.4, no no período de 01/06/1981 a 11/12/1990, no total de 1391 (mil trezentos e noventa e um)

PORTARIA Nº 04567/PRHAE, DE 07 DE ABRIL DE 2008

Averbar, a partir de 25 de março de 2008, para fins de aposentadoria, tendo em vista o disposto no Acórdão n° 2008/2006 – TCU – Plenário publicado no DOU de 06.11.2006; Orientação Normativa n° 03, de 18 de maio de 2007 e Orientação Normativa n° 7 de 20 de novembro de 2007, ambas da Secretaria de Recursos Humanos do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão, o tempo de serviço prestado à Universidade Federal do Paraná, resultante da aplicação do fator 1.2, no no período de 01/06/1981 a 11/12/1990, no total de 696 (seiscentos e noventa e seis) dias;

PORTARIA Nº 04566/PRHAE, DE 07 DE ABRIL DE 2008

Averbar, a partir de 25 de março de 2008, para fins de aposentadoria, tendo em vista o disposto no Acórdão n° 2008/2006 – TCU – Plenário publicado no DOU de 06.11.2006; Orientação Normativa n° 03, de 18 de maio de 2007 e Orientação Normativa n° 7 de 20 de novembro de 2007, ambas da Secretaria de Recursos Humanos do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão, o tempo de serviço prestado à Universidade Federal do Paraná, resultante da aplicação do fator 1.2, no período de 01/06/1981 a 11/12/1990, no total de 696 (seiscentos e noventa e seis) dias; em

PORTARIA Nº 04565/PRHAE, DE 07 DE ABRIL DE 2008

Averbar, a partir de 25 de março de 2008, para fins de aposentadoria, tendo em vista o disposto no Acórdão n° 2008/2006 – TCU – Plenário publicado no DOU de 06.11.2006; Orientação Normativa n° 03, de 18 de maio de 2007 e Orientação Normativa n° 7 de 20 de novembro de 2007, ambas da Secretaria de Recursos Humanos do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão, o tempo de serviço prestado à Universidade Federal do Paraná, resultante da aplicação do fator 1.2, no no período de 01/06/1981 a 11/12/1990, no total de 696 (seiscentos e noventa e seis) dias;

PORTARIA Nº 01127/REITORIA, DE 07 DE ABRIL DE 2008

Exonerar, a pedido, a partir de 01 de março de 2008, o Professor SILVIO PARUCKER – 134848, classe Auxiliar, lotado no Departamento de Arquitetura e Urbanismo do Setor de Tecnologia, do cargo de Representante da classe de Professor Associado junto ao Conselho de Planejamento e Administração – COPLAD, da Universidade Federal do Paraná. {“height”:”15px”}

PORTARIA Nº 01126/REITORIA, DE 07 DE ABRIL DE 2008

I. Nomear o Professor CRISTOVÃO VICENTE SCAPULATEMPO FERNANDES – 123226, classe Adjunto, no regime de trabalho de dedicação exclusiva, para exercer o cargo de Vice-Coordenador do Programa de Pós-Graduação em Engenharia de Recursos Hídricos e Ambientais do Setor de Tecnologia. II. O mandato será de 02 (dois) anos, a partir da publicação em DOU da Portaria de nomeação do titular. III. Nos impedimentos do Coordenador, o mencionado docente, cumprirá, obrigatoriamente, o regime de trabalho de tempo integral, de acordo com o disposto no § 5°, artigo 1° da Lei n° 8.168/91. {“height”:”15px”}

PORTARIA Nº 01125/REITORIA, DE 07 DE ABRIL DE 2008

I. Nomear a Professora MARIA CRISTINA BORBA BRAGA – 109711, CPF nº ❚❚❚.❚❚❚.❚❚❚-❚❚, classe Adjunto, no regime de trabalho de dedicação exclusiva, para exercer o cargo de Coordenador do Programa de Pós-Graduação em Engenharia de Recursos Hídricos e Ambientais, FG-01, do Setor de Tecnologia, pelo período de 02 (dois) anos, a partir da data de publicação em DOU, de acordo com a Lei nº 9.527/97. II. A mencionada docente cumprirá, obrigatoriamente, o regime de trabalho de tempo integral, de acordo com o disposto no § 5º, artigo 1º da Lei nº 8.168/91. {“height”:”15px”}

PORTARIA Nº 01124/REITORIA, DE 07 DE ABRIL DE 2008

I. Nomear o Professor HENRIQUE MICHELS FILHO – 082732, classe Assistente, no regime de trabalho de 40 (quarenta) horas semanais, para exercer o cargo de Suplente do Chefe do Departamento de Anatomia do Setor de Ciências Biológicas. II. O mandato será de 02 (dois) anos, a partir da data de publicação em DOU da portaria de nomeação do titular. III. Nos impedimentos do Chefe o mencionado docente cumprirá, obrigatoriamente, o regime de trabalho de tempo integral, de acordo com o disposto no § 5º, artigo 1º da Lei nº 8.168/91. {“height”:”15px”}