Ano: 2009

Conceder Incentivo à Qualificação, no percentual de 10 (dez por cento), a partir de 17 de novembro de 2008, à servidora LAIRDES FIGUEREDO CHEKE – 183547, Assistente em Administração, lotada no Núcleo de Acompanhamento Acadêmico da Pró-Reitoria de Graduação e Educação Profissional – PROGRAD, por ter concluído, em 01.02.2006, o curso de Bacharel em Direito pela Pontifícia Universidade Católica do Paraná – PUC-PR. {“height”:”15px”}

Conceder Incentivo à Qualificação, no percentual de 10 (dez por cento), a partir de 14 de novembro de 2008, à servidora DJENANE THANS DA SILVA – 175960, Auxiliar de Enfermagem, lotada no Hospital de Clínicas, por ter concluído, em 13.10.2008, o curso Técnico em Enfermagem – Educação Profissional Técnica de Nível Médio, conforme Declaração emitida em 12 de novembro de 2008 pelo Centro de Educação Profissional do SENAC, em Curitiba – PR. {“height”:”15px”}

Conceder Incentivo à Qualificação, no percentual de 10 (dez por cento), a partir de 12 de novembro de 2008, à servidora FABIANI DE SOUZA SILVA – 191540, Assistente em Administração, lotada no Gabinete da Direção do Campus Litoral, por ter obtido, em 05.03.94, o título de Bacharel em Matemática pela Universidade Federal do Espírito Santo. {“height”:”15px”}

Conceder Incentivo à Qualificação, no percentual de 10 (dez por cento), a partir de 07 de novembro de 2008, à servidora VANESSA SAKURAGUI – 200586, Assistente em Administração, lotada no Núcleo de Ensino de Graduação da Pró-Reitoria de Graduação e Educação Profissional – PROGRAD, por ter apresentado o Diploma de Psicólogo, expedido em 29 de março de 2006 pela Universidade Federal do Paraná. {“height”:”15px”}

Conceder Incentivo à Qualificação, no percentual de 27 (vinte e sete por cento), a partir de 07 de novembro de 2008, à servidora DALCIA APARECIDA DOMAKOSKI – 146285, Auxiliar de Enfermagem, lotada no Hospital de Clinicas, por ter realizado, no período de 19.02.2005 a 02.09.2006, o Curso de Pós-Graduação em nível de Especialização em Saúde da Família, na Faculdade Internacional de Curitiba – Facinter. {“height”:”15px”}

Conceder Incentivo à Qualificação, no percentual de 27 (vinte e sete por cento), a partir de 06 de novembro de 2008, à servidora CRISTIANE PRONHOW – 185868, Auxiliar de Enfermagem, lotada no Hospital de Clinicas, por ter realizado, no período de 19.08.2006 a 10.11.2007, o Curso de Pós-Graduação em nível de Especialização em Enfermagem do Trabalho, na Faculdade Internacional de Curitiba – Facinter. {“height”:”15px”}

Conceder Incentivo à Qualificação, no percentual de 10 (dez por cento), a partir de 05 de novembro de 2008, ao servidor ALYSSON LUIS DONAISKI – 200727, Assistente em Administração, lotado no Núcleo de Acompanhamento Acadêmico da Pró- Reitoria de Graduação e Educação Profissional – PROGRAD, por ter recebido, em 29 de maio de 2003, o título de Bacharel em Filosofia pela Universidade Federal do Paraná. {“height”:”15px”}

Conceder Incentivo à Qualificação, no percentual de 27 (vinte e sete por cento), a partir de 04 de novembro de 2008, à servidora TATHIANA DE FARIAS RIBAS – 186244, Assistente em Administração, lotada no Hospital de Clínicas, por ter recebido o certificado de conclusão do Curso de Pós-Graduação em Educação Infantil: Creche, Pré-Escola e Alfabetização, modalidade Lato Sensu, realizado no período de 07.04.2001 a 13.07.2002, expedido em 08 de abril de 2003 pela Universidade Tuiuti do Paraná. {“height”:”15px”}

Conceder Incentivo à Qualificação, no percentual de 52 (cinquenta e dois por cento), a partir de 03 de novembro de 2008, ao servidor FERNANDO GELATI – 186376, Assistente em Administração, lotado no Hospital de Clínicas, por ter obtido o diploma de Mestre em História, área de concentração em História, Cultura e Sociedade, expedido em 30 de novembro de 2004 pela Universidade Federal do Estado do Paraná. {“height”:”15px”}