Ano: 2011

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 27 (vinte e sete por cento), a partir de 22 de junho de 2011, à servidora MARIA DO ROCIO DE ARAUJO FERREIRA DA SILVA – 202444, ocupante do cargo de Auxiliar de Enfermagem, lotada no Hospital de Clínicas, tendo em vista ter apresentado Certificado de conclusão do curso de Especialização em Assistência de Enfermagem ao Paciente em Estado Crítico, emitido pela Faculdade Evangélica do Paraná. {“height”:”15px”}

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 27 (vinte e sete por cento), a partir de 21 de julho de 2011, à servidora IRENE LUZIA FORGHIERI ROSA – 094773, ocupante do cargo de Auxiliar em Administração, lotada na Coordenação do Curso de Pós-Graduação em Bioquímica do Setor de Ciências Biológicas, tendo em vista ter apresentado Certificado de conclusão do curso de Especialização em MBA em Gestão de Recursos Humanos, emitido pela Faculdade de Tecnologia Internacional. {“height”:”15px”}

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 27 (vinte e sete por cento), a partir de 26 de julho de 2011, à servidora IVANY ZELIS RAMALHO CAMPOLI DA CRUZ – 096296, ocupante do cargo de Economista, lotada no Departamento de Design do Setor de Ciências Humanas, Letras e Artes, tendo em vista ter apresentado Certidão de conclusão do curso de Especialização em Gestão Pública, emitida pela Faculdade de Tecnologia Cetep. {“height”:”15px”}

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 10 (dez por cento), a partir de 01 de julho de 2011, à servidora KARINA DE SOUZA PIRES CORREA MUNIZ – 178918, ocupante do cargo de Técnico de Laboratório – Área, lotada no Hospital de Clínicas, tendo em vista ter apresentado Certidão de conclusão do curso Superior de Tecnologia em Gestão Pública, emitida pelo Instituto Federal do Paraná. {“height”:”15px”}

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 15 (quinze por cento), a partir de 22 de julho de 2011, à servidora SIMONE SANTIN – 175269, ocupante do cargo de Auxiliar de Enfermagem, lotada no Hospital de Clínicas, tendo em vista ter apresentado Certidão de conclusão do curso Superior de Tecnologia em Gestão Pública, emitida pelo Instituto Federal do Paraná. {“height”:”15px”}

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 15 (quinze por cento), a partir de 02 de junho de 2011, à servidora SUZETE DE FATIMA ASSUMPCION – 132314, ocupante do cargo de Auxiliar de Enfermagem, lotada no Hospital de Clínicas, tendo em vista ter apresentado Certidão de conclusão do curso Superior de Tecnologia em Gestão Pública, emitida pelo Instituto Federal do Paraná. {“height”:”15px”}

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 15 (quinze por cento), a partir de 26 de julho de 2011, à servidora MARILENE PAIN – 147486, ocupante do cargo de Auxiliar de Enfermagem, lotada no Hospital de Clínicas, tendo em vista ter apresentado Certidão de conclusão do curso Superior de Tecnologia em Gestão Pública, emitida pelo Instituto Federal do Paraná. {“height”:”15px”}

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 15 (quinze por cento), a partir de 03 de agosto de 2011, à servidora SONIA MARIA RIBEIRO REIS – 154954, ocupante do cargo de Auxiliar de Enfermagem, lotada no Hospital de Clínicas, tendo em vista ter apresentado Certidão de conclusão do curso Superior de Tecnologia em Gestão Pública, emitida pelo Instituto Federal do Paraná. {“height”:”15px”}