Ano: 2015

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 15 (quinze) por cento, a partir de 01 de julho de 2015, ao servidor EDEM SILVA GROCHENTZ JUNIOR – 204756, ocupante do cargo Assistente em Administração, lotado no Setor de Ciências Sociais Aplicadas, tendo em vista ter apresentado diploma de curso superior de Tecnologia em Processamento de Dados, emitido pelo Instituto de Ciências Sociais do Paraná. {“height”:”15px”}

CIDELI FIGUEIREDO AQUINO DE OLIVEIRA INCENTIVO À QUALIFICAÇÃO

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 52 (cinquenta e dois) por cento, a partir de 31 de julho de 2015, à servidora FRANCINE TAPOROSKY ALPENDRE – 142921, ocupante do cargo Enfermeira-Área, lotada no Hospital de Clínicas, tendo em vista ter apresentado declaração de obtenção de Título de Mestre em Enfermagem, emitido pela Universidade Federal do Paraná. {“height”:”15px”}

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 52 (cinquenta e dois) por cento, a partir de 30 de abril de 2015, à servidora LETICIA MARA DE MEIRA – 202445, ocupante do cargo Pedagogo-Área, lotada na Pró-Reitoria de Graduação, tendo em vista ter apresentado declaração de obtenção de Título de Mestre em Educação, emitido pela Universidade Federal do Paraná. {“height”:”15px”}

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 30 (trinta) por cento, a partir de 30 de abril de 2015, à servidora MARIA SALETE PEREIRA DA CRUZ – 123749, ocupante do cargo de Operador de Máquina de Lavanderia, lotada no Serviço de Roupa Hospitalar do Hospital de Clinicas, tendo em vista ter apresentado certificado de curso de Pós-Graduação em nível de Especialização, emitido pelo Instituto Federal do Paraná. {“height”:”15px”}

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 30 (trinta) por cento, a partir de 16 de abril de 2015, à servidora RAQUEL ANGELIN SAGGIORATTO – 191191, ocupante do cargo de Técnica em Enfermagem, lotada no Serviço de Saúde Ocupacional da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, tendo em vista ter apresentado certificado de curso de MBA em Administração Pública e Gerência de Cidades, emitido pelo Centro Universitário Internacional. {“height”:”15px”}

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 30 (trinta) por cento, a partir de 16 de abril de 2015, à servidora INEZ MARIA MACHADO MARQUES – 153613, ocupante do cargo de Auxiliar de Farmácia, lotada no Departamento de Farmácia do Setor de Ciências da Saúde, tendo em vista ter apresentado certidão de conclusão de curso de Especialização em Gestão Pública com Habilitação em Gestão de Pessoas, emitido pelo Instituto Federal do Paraná. {“height”:”15px”}

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 15 (quinze) por cento, a partir de 09 de abril de 2015, à servidora ANA MIRTES HEYER BORGES – 153400, ocupante do cargo de Auxiliar de Nutrição e Dietética, lotada na Seção Doador do Hospital de Clinicas, tendo em vista ter apresentado certificado do ensino de 2º Grau, emitido pelo Instituto Brasileiro de Ensino à Distância Ltda.. {“height”:”15px”}

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 30 (trinta) por cento, a partir de 08 de abril de 2015, à servidora ADAMARIS APARECIDA DA SILVA – 202396, ocupante do cargo de Auxiliar de Biblioteca, lotada na Biblioteca de Ciências Sociais Aplicadas do Sistema de Bibliotecas, tendo em vista ter apresentado certidão de conclusão do curso de Pós-Graduação em nível de especialização em Gestão Pública, emitido pelo Instituto Federal do Paraná. {“height”:”15px”}

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 30 (trinta) por cento, a partir de 20 de março de 2015, à servidora AIDE MARISE GONCALVES DOS SANTOS – 122769, ocupante do cargo de Costureira, lotada na Pró-Reitoria de Extensão e Cultura, tendo em vista ter apresentado Diploma de Especialização Lato Sensu em Gestão Pública com Ênfase em Gestão de Pessoas, emitido pelo Instituto Federal do Paraná. {“height”:”15px”}