Ano: 2015

I. Conceder progressão funcional à servidora ROSELI TEREZINHA BOSCHILIA – 191566, lotada no Departamento de História do Setor de Ciências Humanas, do nível 6-04 da classe C – Adjunto para o nível 7-01 da classe D – Associado, conforme parecer da CPPD na avaliação de desempenho, a partir de 13 de janeiro de 2015. II. A progressão subsequente será a partir de 13 de janeiro de 2017. {“height”:”15px”}

I. Conceder progressão funcional à servidora ALEXANDRA ACCO – 144894, lotada no Departamento de Farmacologia do Setor de Ciências Biológicas, do nível 6- 04 da classe C – Adjunto para o nível 7-01 da classe D – Associado, conforme parecer da CPPD na avaliação de desempenho, a partir de 18 de dezembro de 2014. II. A progressão subsequente será a partir de 18 de dezembro de 2016. {“height”:”15px”}

I. Conceder progressão por capacitação profissional à servidora DEBORA CRISTINA PAES ZATONI – 203602, ocupante do cargo de Enfermeira-Área, lotada no Serviço de Enfermagem Transplante de Medula Óssea do Hospital de Clinicas, do nível E-01 para o E-02, padrão de Vencimento 02, a partir de 19 de dezembro de 2014, tendo em vista os certificados apresentados às folhas 02, 04, 06 e 08 do citado processo. II. A citada servidora acumula para a próxima progressão por capacitação 28h (vinte e oito horas). {“height”:”15px”}

I. Conceder progressão por capacitação profissional à servidora OTILIA BEATRIZ MACIEL DA SILVA – 190446, ocupante do cargo de Enfermeira-Área, lotada na Assessoria de Gestão da Qualidade do Hospital de Clinicas, do nível E-02 para o E-03, padrão de Vencimento 06, a partir de 22 de janeiro de 2015, tendo em vista os certificados apresentados às folhas 02 e 03 do citado processo. II. A citada servidora acumula para a próxima progressão por capacitação 122h (cento e vinte e duas horas). {“height”:”15px”}

I. Conceder progressão por capacitação profissional à servidora ROMILDA APARECIDA DOS SANTOS – 203636, ocupante do cargo de Bibliotecária/Documentalista, lotada no Setor Litoral, do nível E-01 para o E-02, padrão de Vencimento 02, a partir de 21 de janeiro de 2015, tendo em vista os certificados apresentados às folhas 03 a 08 do citado processo. II. A citada servidora acumula para a próxima progressão por capacitação 221h (duzentas e vinte e uma horas). {“height”:”15px”}

I. Conceder progressão por capacitação profissional à servidora ANA PAULA ALBERTI MORATELLI – 202920, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotada no Gabinete da Direção do Setor de Tecnologia, do nível D-02 para o D- 03, padrão de Vencimento 03, a partir de 16 de fevereiro de 2015, tendo em vista os certificados apresentados às folhas 03 e 05 do citado processo. II. A citada servidora acumula para a próxima progressão por capacitação 324h (trezentas e vinte e quatro horas). {“height”:”15px”}

Conceder progressão por capacitação profissional à servidora EDITH NOEME REIMER – 202952, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotada na Unidade de Qualificação da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas, do nível D-02 para o D-03, padrão de Vencimento 03, a partir de 29 de janeiro de 2015, tendo em vista os certificados apresentados às folhas 03 e 04 do citado processo. {“height”:”15px”}

Conceder progressão por capacitação profissional à servidora PRICILA APARECIDA GRITTEM DA SILVA LINDOLM – 202941, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotada no Setor de Educação Profissional e Tecnológica, do nível D-02 para o D-03, padrão de Vencimento 03, a partir de 09 de fevereiro de 2015, tendo em vista os certificados apresentados às folhas 04 e 05 do citado processo. {“height”:”15px”}