Ano: 2015

Conceder progressão por capacitação profissional ao servidor EDINALDO SILVA DE OLIVEIRA – 202833, ocupante do cargo Enfermeiro-Área, lotado no Serviço Enfermagem Transplante de Medula Óssea do Hospital de Clinicas, do nível E-02 para o E-03, padrão de Vencimento 02, a partir de 24 de agosto de 2015, tendo em vista os certificados apresentados às folhas 02, 05 e 07 do citado processo. {“height”:”15px”}

Conceder progressão por capacitação profissional ao servidor ALTAIR ROGERIO AMBROSIO – 203707, ocupante do cargo Farmacêutico/Habilitação, lotado na Seção Bacteriologia do Hospital de Clinicas, do nível E-01 para o E-02, padrão de Vencimento 02, a partir de 17 de junho de 2015, tendo em vista os certificados apresentados às folhas 02 e 03 do citado processo. {“height”:”15px”}

I. Conceder progressão por capacitação profissional ao servidor VANDERTONE SANTOS MACHADO – 203884, ocupante do cargo Técnico de Laboratório- Área, lotado no Departamento de Engenharia Elétrica do Setor de Tecnologia, do nível D-01 para o D-02, padrão de Vencimento 02, a partir de 30 de julho de 2015, tendo em vista os certificados apresentados às folhas 03 a 05 do citado processo. II. O citado servidor acumula para a próxima progressão por capacitação 14h (quatorze horas). {“height”:”15px”}

I. Conceder progressão por capacitação profissional ao servidor VITOR ALEXANDRE DE ALMEIDA – 203760, ocupante do cargo Assistente em Administração, lotado no Departamento de Serviços Gerais da Pró-Reitoria de Administração, do nível D-01 para o D-02, padrão de Vencimento 02, a partir de 13 de agosto de 2015, tendo em vista os certificados apresentados às folhas 02 a 04 do citado processo. II. O citado servidor acumula para a próxima progressão por capacitação 04h (quatro horas). {“height”:”15px”}

I. Conceder progressão por capacitação profissional ao servidor JORDAO PEREIRA – 203848, ocupante do cargo Assistente em Administração, lotado no Setor de Ciências Biológicas, do nível D-01 para o D-02, padrão de Vencimento 02, a partir de 18 de agosto de 2015, tendo em vista os certificados apresentados às folhas 02 e 03 do citado processo. II. O citado servidor acumula para a próxima progressão por capacitação 30h (trinta horas). {“height”:”15px”}

I. Conceder progressão por capacitação profissional à servidora RAQUEL CRISTINA DA SILVA ARNDT – 178403, ocupante do cargo Técnica de Laboratório-Área, lotada no Hospital de Clínicas, do nível D-03 para o D-04, padrão de Vencimento 07, a partir de 28 de maio de 2015, tendo em vista os certificados apresentados às folhas 02 a 04 do citado processo. II. A citada servidora acumula para a próxima progressão por capacitação 68h (sessenta e oito horas). {“height”:”15px”}

I. Conceder progressão por capacitação profissional à servidora SHEILA MARIANA BORTOLI SLOBODZIAN – 203116, ocupante do cargo Técnica de Laboratório-Área, lotada na Usina Piloto de Tecnologia Química do Setor de Tecnologia, do nível D-02 para o D-03, padrão de Vencimento 03, a partir de 02 de junho de 2015, tendo em vista os certificados apresentados às folhas 03 e 04 do citado processo. II. A citada servidora acumula para a próxima progressão por capacitação 60h (sessenta horas). {“height”:”15px”}

I. Conceder progressão por capacitação profissional à servidora ADRIANE ALCANTARA – 203821, ocupante do cargo de Auxiliar de Enfermagem, lotada no Serviço de Enfermagem Centro de Terapia Intensiva Adulto do Hospital de Clinicas, do nível C-01 para o C-02, padrão de Vencimento 02, a partir de 31 de agosto de 2015, tendo em vista ter apresentado certificado de conclusão do curso de Saúde do Adulto com Ênfase em Saúde Hospitalar e Pública, emitido pela MDN Cursos On Line. II. A citada servidora acumula para a próxima progressão por capacitação 154h (cento e cinquenta e quatro horas). {“height”:”15px”}