PORTARIA Nº 00617/PROGEPE, DE 08 DE FEVEREIRO DE 2018

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 52 (cinqüenta e dois por cento), a partir de 21 de dezembro de 2017, à servidora MARIANA BERTOTTI MENDES NUNES – 2697209, ocupante do cargo de Enfermeira – Área, lotada no Serviço de Enfermagem Transplante de Medula Óssea do Hospital de Clínicas, tendo em vista ter apresentado a Declaração de Obtenção do Título de Mestre em Enfermagem, emitida pela Universidade Federal do Paraná. vs    {“height”:”15px”}

PORTARIA Nº 00616/PROGEPE, DE 08 DE FEVEREIRO DE 2018

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 25 (vinte e cinco por cento), a partir de 09 de novembro de 2017, à servidora LETICIA FERNANDA IVASSESSEN OLIVEIRA – 1983899, ocupante do cargo de Auxiliar de Enfermagem, lotada na Equipe de Pronto Atendimento Adulto – Emergência do Hospital de Clínicas, tendo em vista ter apresentado a Certidão de Conclusão de Graduação do Curso Superior de Tecnologia em Gestão Pública, emitida pelo Centro Universitário Internacional – UNINTER. vs    {“height”:”15px”}

PORTARIA Nº 00615/PROGEPE, DE 08 DE FEVEREIRO DE 2018

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 30 (trinta por cento), a partir de 23 de novembro de 2017, à servidora ELIANE REGINA GRACIANO – 1966915, ocupante do cargo de Auxiliar de Enfermagem, lotada no Serviço de Enfermagem Procedimentos Ambulatoriais do Hospital de Clínicas, tendo em vista ter apresentado o Certificado de Conclusão do Curso de Pós-Graduação, Lato Sensu, em Saúde e Bem Estar, emitido pelo Centro Universitário Internacional – UNINTER. vs    {“height”:”15px”}

PORTARIA Nº 00614/PROGEPE, DE 08 DE FEVEREIRO DE 2018

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 52 (cinqüenta e dois por cento), a partir de 10 de novembro de 2017, à servidora TALITA WERICA BORGES FIGUEIREDO – 2057890, ocupante do cargo de Enfermeira – Área, lotada no Serviço de Transplante de Medula Óssea do Hospital de Clínicas, tendo em vista ter apresentado a Declaração de Obtenção do Título de Mestre em Enfermagem, emitida pela Universidade Federal do Paraná. vs    {“height”:”15px”}

PORTARIA Nº 00613/PROGEPE, DE 08 DE FEVEREIRO DE 2018

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 30 (trinta por cento), a partir de 30 de agosto de 2017, à servidora FRANCIELLE STEFANIAK DA SILVA – 1437496, ocupante do cargo de Auxiliar de Enfermagem, lotada no Hospital de Clínicas, tendo em vista ter apresentado o Certificado de Conclusão do Curso de Pós-Graduação, nível de Especialização em Gestão Pública, emitido pela Faculdade Educacional da Lapa – FAEL. vs    {“height”:”15px”}

PORTARIA Nº 00612/PROGEPE, DE 08 DE FEVEREIRO DE 2018

Averbar, a partir de 29 de dezembro de 2017, em favor da servidora ROSANA HERMINIA SCOLA – 2169998, ocupante do cargo de Médica – Área, lotada no Hospital de Clínicas, o tempo de serviço conforme listado abaixo, para fins de aposentadoria e disponibilidade: EMPRESA PERÍODO TOTAL DE DIAS Hospital Saúde Ltda. 01/02/1981 a 31/03/1981 59 Contribuinte Individual 01/02/1985 a 31/05/1985 120 Paraná Clínicas – Planos de Saúde S. A. 04/01/1988 a 12/08/1988 222 Fundação da Universidade Federal do Paraná para o 13/08/1988 a 01/07/1996 2.880 Desenvolvimento mrw {“height”:”15px”}

PORTARIA Nº 00610/PROGEPE, DE 08 DE FEVEREIRO DE 2018

Averbar, a partir de 22 de dezembro de 2017, em favor da servidora CELIA APARECIDA VENANCIO – 1202411, ocupante do cargo de Enfermeira – Área, lotada no Serviço de Enfermagem de Ginecologia e Reprodução Humana do Hospital de Clínicas, o tempo de serviço conforme listado abaixo, para fins de aposentadoria e disponibilidade: EMPRESA PERÍODO TOTAL DE DIAS Marcos Pena 01/12/1983 a 31/07/1984 244 Município de Curitiba 04/05/1989 a 10/01/1991 617 Fundação da Universidade Federal do Paraná para o 04/06/1996 a 23/06/1996 20 Desenvolvimento mrw {“height”:”15px”}

PORTARIA Nº 00609/PROGEPE, DE 08 DE FEVEREIRO DE 2018

Averbar, a partir de 17 de junho de 2015, em favor do servidor JOÃO FRANCISCO RICARDO KASTNER NEGRÃO – 1060910, ocupante do cargo de Professor do Ensino Básico, Técnico e Tecnológico, lotado no Setor de Educação Profissional e Tecnológica, o tempo de serviço conforme listado abaixo, para fins de aposentadoria, disponibilidade, aposentadoria especial, gratificação adicional e licença especial: EMPRESA PERÍODO TOTAL DE DIAS Universidade Federal do Paraná 05/04/1993 a 04/04/1994 365 mrw {“height”:”15px”}