Filtro:
Aldemir Junglos
Filtro avançado
-
PORTARIA Nº 05491/PROGEPE, DE 24 DE JANEIRO DE 2014
Emitido por Pró-Reitoria de Gestão de PessoasAssunto: Averbação e desaverbaçãoAverbar, a partir de 15 de janeiro de 2014, em favor da servidora MARILI DORO ANDRADE DEONIZIO – 190101, ocupante do cargo de Professor classe Adjunto, lotado no Departamento de Odontologia Restauradora do Setor de Ciências da Saúde, os tempos de serviço abaixo listados, para fins de: I – Aposentadoria e disponibilidade: EMPRESA PERÍODO TOTAL…
-
PORTARIA Nº 05490/PROGEPE, DE 24 DE JANEIRO DE 2014
Emitido por Pró-Reitoria de Gestão de PessoasAssunto: Progressão e promoçãoI. Conceder progressão por mérito profissional, à servidora ETHEL GHUN – 147532, ocupante do cargo de Médico-Área, lotada no Hospital de Clinicas, do nível D-1-07 para o nível D-1-08, tendo em vista a regularização da Avaliação de Desempenho. II. Os efeitos financeiros decorrentes serão implantados a partir da data da portaria. {“height”:”15px”}
-
PORTARIA Nº 05489/PROGEPE, DE 24 DE JANEIRO DE 2014
Emitido por Pró-Reitoria de Gestão de PessoasAssunto: Progressão e promoçãoI. Conceder progressão por mérito profissional, ao servidor JOAO CESAR BEENKE FRANCA – 186201, ocupante do cargo de Médico-Área, lotado no Hospital de Clinicas, tendo em vista a regularização da Avaliação de Desempenho, conforme descrito abaixo: a) Do nível E-1-01 para o nível E-1-02; e, b) Do nível E-1-02 para o nível E-1-03. II. Os…
-
PORTARIA Nº 05488/PROGEPE, DE 24 DE JANEIRO DE 2014
Emitido por Pró-Reitoria de Gestão de PessoasAssunto: Progressão e promoçãoI. Conceder progressão por mérito profissional, ao servidor CARLOS AUGUSTO SILVA BASTOS – 141631, ocupante do cargo de Médico-Área, lotado no Departamento de Clinica Médica do Setor de Ciências da Saúde, tendo em vista a regularização da Avaliação de Desempenho, conforme descrito abaixo: a) Do nível E-1-07 para o nível E-1-08; b) Do nível E-1-08…
-
PORTARIA Nº 05487/PROGEPE, DE 24 DE JANEIRO DE 2014
Emitido por Pró-Reitoria de Gestão de PessoasAssunto: Progressão e promoçãoI. Conceder progressão por mérito profissional, ao servidor SERGIO OSSAMU IOSHII – 141780, ocupante do cargo de Médico-Área, lotado no Hospital de Clinicas, tendo em vista a regularização da Avaliação de Desempenho, conforme descrito abaixo: a) Do nível E-1-07 para o nível E-1-08; b) Do nível E-1-08 para o nível E-1-09; c) Do nível E-1-09…
-
PORTARIA Nº 05486/PROGEPE, DE 24 DE JANEIRO DE 2014
Emitido por Pró-Reitoria de Gestão de PessoasAssunto: Progressão e promoçãoI. Conceder progressão por mérito profissional, ao servidor LUIZ CLAUDIO DA SILVA – 173444, ocupante do cargo de Médico-Área, lotado no Hospital de Clinicas, tendo em vista a regularização da Avaliação de Desempenho, conforme descrito abaixo: a) Do nível E-1-12 para o nível E-1-13; b) Do nível E-1-13 para o nível E-1-14; e, c) Do…
-
PORTARIA Nº 05485/PROGEPE, DE 24 DE JANEIRO DE 2014
Emitido por Pró-Reitoria de Gestão de PessoasAssunto: Progressão e promoçãoI. Conceder progressão por mérito profissional, ao servidor RONEI ANTONIO SANDRINI – 152790, ocupante do cargo de Médico-Área, lotado no Hospital de Clinicas, tendo em vista a regularização da Avaliação de Desempenho, conforme descrito abaixo: a) Do nível E-1-06 para o nível E-1-07; b) Do nível E-1-07 para o nível E-1-08. II. Os efeitos financeiros…
-
PORTARIA Nº 05484/PROGEPE, DE 24 DE JANEIRO DE 2014
Emitido por Pró-Reitoria de Gestão de PessoasAssunto: Progressão e promoçãoI. Conceder progressão por mérito profissional, ao servidor ANTONIO CARLOS MOREIRA AMARANTE – 152382, ocupante do cargo de Médico-Área, lotado no Hospital de Clinicas, tendo em vista a regularização da Avaliação de Desempenho, conforme descrito abaixo: a) Do nível E-1-06 para o nível E-1-07; b) Do nível E-1-07 para o nível E-1-08; c) Do nível…
-
PORTARIA Nº 05483/PROGEPE, DE 24 DE JANEIRO DE 2014
Emitido por Pró-Reitoria de Gestão de PessoasAssunto: Progressão e promoçãoI. Conceder progressão por mérito profissional, ao servidor HARRY LAMOTT CROWL JUNIOR – 164712, ocupante do cargo de Técnico em Assuntos Educacionais, lotado na Coordenadoria de Cultura, tendo em vista a regularização da Avaliação de Desempenho, conforme descrito abaixo: a) Do nível E-1-13 para o nível E-1-14; e, b) Do nível E-1-14 para o nível…
-
PORTARIA Nº 05482/PROGEPE, DE 24 DE JANEIRO DE 2014
Emitido por Pró-Reitoria de Gestão de PessoasAssunto: Progressão e promoçãoI. Conceder progressão por mérito profissional, ao servidor OZIE LIMA MARTINS – 90034, ocupante do cargo de Eletricista, lotado na Prefeitura da Cidade Universitária da Pró-Reitoria de Administração, tendo em vista a regularização da Avaliação de Desempenho, conforme descrito abaixo: a) Do nível C-1-12 para o nível C-1-13; b) Do nível C-1-13 para o nível…