I. Conceder progressão por mérito profissional, referente ao ano de 2011, à servidora GEANE LOTH CRUZ – 202202, ocupante do cargo de Secretário Executivo, lotada no Gabinete da Direção do Campus Litoral, do nível E-1-01 para o nível E-1-02, tendo em vista a regularização da Avaliação de Desempenho. II. Os efeitos financeiros decorrentes serão implantados…

I. Conceder progressão por mérito profissional, referente ao ano de 2011, à servidora KATIA REGINA VIEIRA FONTELES – 143898, ocupante do cargo de Médico-Área, lotada no Hospital de Clinicas, do nível E-4-09 para o nível E-4-10, tendo em vista a regularização da Avaliação de Desempenho. II. Os efeitos financeiros decorrentes serão implantados a partir da…

I. Conceder progressão por mérito profissional, referente ao ano de 2012, à servidora MARINETE DA SILVA ROCHA – 141267, ocupante do cargo de Enfermeiro-Área, lotada no Hospital de Clinicas, do nível E-3-09 para o nível E-3-10, tendo em vista a regularização da Avaliação de Desempenho. II. Os efeitos financeiros decorrentes serão implantados a partir da…

I. Conceder progressão por mérito profissional, referente ao ano de 2012, à servidora LUZI MERI BONIKOWSKI – 174874, ocupante do cargo de Auxiliar de Enfermagem, lotada no Serviço Enf. Neonatal UTI Neonatal do Hospital de Clinicas, do nível C- 4-06 para o nível C-4-07, tendo em vista a regularização da Avaliação de Desempenho. II. Os…

I. Conceder progressão por mérito profissional, referente ao ano de 2011-2012, ao servidor EDSON ALEXANDRE DE MACEDO FRANCO MARTINI – 142476, ocupante do cargo de Médico-Área, lotado no Hospital de Clinicas, do nível E-4-09 para o nível E-4-10, tendo em vista a regularização da Avaliação de Desempenho. II. Os efeitos financeiros decorrentes serão implantados a…

I. Conceder progressão por mérito profissional, referente ao ano de 2011-2012, ao servidor EDSON ALEXANDRE DE MACEDO FRANCO MARTINI – 172081, ocupante do cargo de Médico-Área, lotado no Hospital de Clinicas, do nível E-4-15 para o nível E-4-16, tendo em vista a regularização da Avaliação de Desempenho. II. Os efeitos financeiros decorrentes serão implantados a…

I. Conceder progressão por mérito profissional, referente ao ano de 2011-2012, ao servidor JOSE CARLOS PERES – 124168, ocupante do cargo de Operador de Máquina de Lavanderia, lotado no Hospital de Clinicas, do nível A-4-10 para o nível A-4-11, tendo em vista a regularização da Avaliação de Desempenho. II. Os efeitos financeiros decorrentes serão implantados…

I. Conceder progressão por mérito profissional, referente ao ano de 2011, ao servidor JOAO LUIZ VIEIRA DA SILVA – 177172, ocupante do cargo de Médico- Área, lotado no Hospital de Clinicas, do nível E-1-05 para o nível E-1-06, tendo em vista a regularização da Avaliação de Desempenho. II. Os efeitos financeiros decorrentes serão implantados a…

I. Conceder progressão por mérito profissional, referente ao ano de 2012, ao servidor SERGIO DO AMARAL DERGINT – 177725, ocupante do cargo de Médico-Área, lotado no Hospital de Clinicas, do nível E-1-05 para o nível E-1-06, tendo em vista a regularização da Avaliação de Desempenho. II. Os efeitos financeiros decorrentes serão implantados a partir da…

I. Conceder progressão por mérito profissional, referente ao ano de 2012, ao servidor JAMIL RODRIGUES – 109053, ocupante do cargo de Porteiro, lotado no Gabinete do Diretor do Setor de Ciências Sociais Aplicadas, do nível C-1-11 para o nível C-1- 12, tendo em vista a regularização da Avaliação de Desempenho. II. Os efeitos financeiros decorrentes…