Tornar sem efeito a Portaria nº 8.227/PRHAE, de 15 de setembro de 2005, publicada no DOU de 16.09.2005, Seção II, pág. 14, referente a nomeação do servidor AHIRAM ROQUITSKI – 094307, para exercer o cargo de confiança de Chefe da Unidade de Cursos e Apoio ao Usuário, FG-03, do Centro de Computação Eletrônica. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 08292/PRHAE, DE 23 DE SETEMBRO DE 2005
Tornar sem efeito a Portaria nº 8.226/PRHAE, de 15 de setembro de 2005, publicada no DOU de 16.09.2005, Seção II, pág. 14, referente a exoneração da servidora SANDRA REGINA FERMINO CHIOCCA – 106739, do cargo de confiança de Chefe da Unidade de Cursos e Apoio ao Usuário, FG-03, do Centro de Computação Eletrônica. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 08291/PRHAE, DE 23 DE SETEMBRO DE 2005
Conceder Aposentadoria Voluntária Integral por Tempo de o Contribuição, nos termos do Art. 6 da Emenda Constitucional nº 41 de 31.12.03, a servidora ELIZABETH MILLA TAMBARA – 078670, lotada no Hospital de Clínicas, ocupante do cargo de Médico, nível E-1, padrão 14, no regime de 40 (quarenta) horas semanais, com o vencimento integral do mencionado cargo, mais a Gratificação Adicional por Tempo de Serviço, prevista no Art. 67 da Lei nº 8.112/90, no índice de 21 (vinte e um por cento), mais a Vantagem Pessoal do Art. 5º do Decreto 95689/88, mais a Vantagem Pecuniária Individual, Lei nº
PORTARIA Nº 08290/PRHAE, DE 22 DE SETEMBRO DE 2005
Conceder progressão funcional a Professora MARIA AUGUSTA BOLSANELLO – 105554, lotada no Departamento de Teoria e Fundamentos da Educação do Setor de Educação, do nível III para o nível IV da classe Adjunto, a partir de 30 de maio de 2005, tendo em vista ter obtido 361 (trezentos e sessenta e um) pontos na avaliação de desempenho. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 08289/PRHAE, DE 22 DE SETEMBRO DE 2005
Conceder progressão funcional ao Professor JOSE FRANCISCO GHIGNATTI WARTH – 104655, lotado no Departamento de Medicina Veterinária do Setor de Ciências Agrárias, do nível I para o nível II da classe Adjunto, a partir de 25 de abril de 2005, tendo em vista ter obtido 148,5 (cento e quarenta e oito pontos e cinco décimos) na avaliação de desempenho. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 08288/PRHAE, DE 22 DE SETEMBRO DE 2005
Conceder progressão funcional a Professora MARILIA DE OLIVEIRA GARCIA DIAZ – 120677, lotada no Departamento de Artes do Setor de Ciências Humanas, Letras e Artes, do nível III para o nível IV da classe Assistente, a partir de 30 de junho de 2005, tendo em vista ter obtido 329 (trezentos e vinte e nove) pontos na avaliação de desempenho. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 08287/PRHAE, DE 22 DE SETEMBRO DE 2005
Conceder progressão funcional ao Professor ARY HARO DOS ANJOS JUNIOR – 067350, lotada no Departamento de Hidráulica e Saneamento do Setor de Tecnologia, do nível I para o nível II da classe Adjunto, a partir de 21 de junho de 2005, tendo em vista ter obtido 203 (duzentos e três) pontos na avaliação de desempenho. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 08286/PRHAE, DE 22 DE SETEMBRO DE 2005
Conceder progressão funcional a Professora MARIA LUCIA LEITE RIBEIRO OKIMOTO – 163333, lotada no Departamento de Engenharia Mecânica do Setor de Tecnologia, do nível II para o nível III da classe Adjunto, a partir de 19 de julho de 2005, tendo em vista ter obtido 629 (seiscentos e vinte e nove) pontos na avaliação de desempenho. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 08285/PRHAE, DE 22 DE SETEMBRO DE 2005
Conceder progressão funcional ao Professor NILTON JOSE SOUSA – 138860, lotado no Departamento de Ciências Florestais do Setor de Ciências Agrárias, do nível I para o nível II da classe Adjunto, a partir de 14 de julho de 2005, tendo em vista ter obtido 450 (quatrocentos e cinqüenta) pontos na avaliação de desempenho. {“height”:”15px”}
PORTARIA Nº 08284/PRHAE, DE 22 DE SETEMBRO DE 2005
Conceder progressão funcional ao Professor VALMIQUI COSTA LIMA – 159093, lotado no Departamento de Solos do Setor de Ciências Agrárias, do nível III para o nível IV da classe Adjunto, a partir de 13 de julho de 2005, tendo em vista ter obtido 309,8 (trezentos e nove pontos e oito décimos) na avaliação de desempenho. {“height”:”15px”}
