A Pró-Reitora de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, em exercício, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, de acordo com os §§ 1º, 3º, 4º e 5º do Art. 10 da Lei nº 11.091/05; Anexo XI da Lei nº 11.233/05; Resolução nº 03/06-CNS; Parecer da Procuradoria Federal; e, o que consta no processo nº 001405/2010-77,

RESOLVE:

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 10 (dez por cento), a partir de 02 de fevereiro de 2010, ao servidor EDERSON MARCELO KLEIN – 201641, ocupante do cargo de Técnico de Laboratório – Área, lotado na Direção do Campus Palotina, tendo em vista ter apresentado Diploma de conclusão do Curso de Ciências Biológicas, emitido pela Pontifícia Universidade Católica do Paraná.