A Pró-Reitora de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997 e considerando o que consta no processo nº 032611/2010-29,

RESOLVE:

Alterar a Portaria 6.719/PROGEPE, de 18 de agosto de 2010, que passe constar, o Incentivo a Qualificação no percentual de 27 (vinte e sete por cento), a partir de 29 de julho de 2010, ao servidor GERSON SOARES DE LARA JUNIOR – 186015, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotado no Hospital de Clínicas, tendo em vista ter apresentado o Certificado de conclusão do curso Especialização em Gestão Empresarial, emitido pela Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação da Universidade Federal do Paraná, e não como constou o referido ato.