A Pró-Reitora de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, de acordo com os Artigos 11 e 12 da Lei nº 11.091/05; os Anexos II e III do Decreto nº 5.824/06 e o Anexo XV da Lei nº 11.784/08; e, o que consta no processo nº 073394/2011-16,

RESOLVE:

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 27 (vinte e sete por cento), a partir de 01 de abril de 2011, à servidora KAROLINE RICHTER – 202400, ocupante do cargo de Engenheiro, lotada na Prefeitura da Cidade Universitária, tendo em vista ter apresentado Declaração de Conclusão de Curso Especialização em Engenharia de Segurança do Trabalho, emitida pela Universidade Tecnológica Federal do Paraná.