A Pró-Reitora de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, de acordo com os Artigos 11 e 12 da Lei nº 11.091/05; os Anexos II e III do Decreto nº 5.824/06 e o Anexo XV da Lei nº 11.784/08; e, o que consta no processo nº 001764/2012-96,

RESOLVE:

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 35 (trinta e cinco por cento), a partir de 24 de janeiro de 2012, à servidora ELISABETH BAPTISTA BITTAR – 121215, ocupante do cargo de Sociólogo, lotada na Assessoria de Comunicação Social, tendo em vista ter apresentado a Declaração de Mestre em Comunicação e Linguagens, emitida pela Universidade Tuiuti do Paraná.