A Pró-Reitora de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, de acordo com os Artigos 11 e 12 da Lei nº 11.091/05; os Anexos II e III do Decreto nº 5.824/06 e o Anexo XV da Lei nº 11.784/08; e, o que consta no processo nº 017051/2012-44,

RESOLVE:

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 27 (vinte e sete) por cento, a partir de 23 de abril de 2012, à servidora MARIA CLEUSA DE SOUZA HENKLEIN – 89133, ocupante do cargo de Técnico de Tecnologia da Informação, lotada no Núcleo de Concursos, tendo em vista ter apresentado Certificado de conclusão do curso de Especialização em MBA em Gestão de Recursos Humanos, emitida pela Faculdade de Tecnologia Internacional.