A Pró-Reitora de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, considerando o que consta na Resolução nº 09/2008-CEPE alterada pelas Resoluções nº 74/2011-CEPE, nº 84/2011-CEPE, e ainda o que consta no processo 020204/2012-31,

RESOLVE:

Conceder progressão funcional à servidora LIDIA NATALIA DOBRIANSKYJ WEBER – 94200, lotada no Departamento de Psicologia do Setor de Ciências Humanas, Letras e Artes, do nível I para o nível IV da classe Associado, conforme parecer da CPPD na avaliação de desempenho, a partir de 10 de maio de 2012.