A Pró-Reitora de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, considerando o que consta na Resolução nº 38/2009-CEPE alterada pelas Resoluções nº 75/2011-CEPE e nº 85/2011-CEPE e ainda o que consta no processo nº 023877/2012-42,

RESOLVE:

I. Conceder progressão funcional ao servidor SERGIO FERNANDO TAVARES – 200124, ocupante do cargo de Professor, lotado no Setor de Educação Profissional e Tecnológica, do nível 4-01 para o nível 5-03 da classe D, conforme parecer da CPPD na avaliação de desempenho, a partir de 31 de maio de 2012.

II. A progressão subseqüente será a partir de 31 de maio de 2014.