A Pró-Reitora de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, de acordo com os Artigos 11 e 12 da Lei nº 11.091/05; os Anexos II e III do Decreto nº 5.824/06 e o Anexo XV da Lei nº 11.784/08; e, o que consta no processo nº 028724/2012-91,

RESOLVE:

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 27 (vinte e sete) por cento, a partir de 10 de julho de 2012, ao servidor EDSON LUIZ ESMANHOTTO – 92436, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotado no Gabinete do Diretor do Setor de Ciências Sociais Aplicadas, tendo em vista ter apresentado Certificado de conclusão do curso de Pós-Graduação em Gestão de Pessoas, emitido pela Faculdade de Administração, Ciências, Educação e Letras.