A Pró-Reitora de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, de acordo com os Artigos 11 e 12 da Lei nº 11.091/05; os Anexos II e III do Decreto nº 5.824/06 e o Anexo XV da Lei nº 11.784/08; Lei nº 12.772/12; e, o que consta no processo nº 001327/2013-53,

RESOLVE:

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 30 (trinta) por cento, a partir de 23 de janeiro de 2013, ao servidor AMARILIO MOTTA FLORIANO – 202144, ocupante do cargo de Analista de Tecnologia da Informação, lotado no Centro de Computação Eletrônica, tendo em vista ter apresentado certificado de conclusão do curso de Pós- Graduação Lato Sensu em Engenharia de Software, emitido pela Faculdade Integrada da Grande Fortaleza.