O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, de acordo com o Art. 10 da Lei nº 11.091/05; a Resolução CNS nº 04/06; a Lei nº 12.772/12; e, ainda o contido no processo nº 026663/2013-17,

RESOLVE:

I. Conceder progressão por capacitação profissional à servidora SORAYA LEONI DO PRADO – 202850, ocupante do cargo de Enfermeiro-Área, lotada no Serviço de Enfermagem Atendimento Externo TMO do Hospital de Clinicas, do nível E-01 para o E-02, padrão de Vencimento 02, a partir de 26 de junho de 2013, tendo em vista ter apresentado certificado de conclusão do curso de Qualidade e Eficiência na Coleta de Saúde, emitido pela Escola Técnica Master.

II. A citada servidora acumula para a próxima progressão por capacitação 160h (cento e sessenta horas).