O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná em exercício, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, de acordo com os Artigos 11 e 12 da Lei nº 11.091/2005, com nova redação (incluída pelas Leis nº 11.784/2008 e nº 12.772/2012); Anexos II e III do Decreto nº 5.824/2006; e, o que consta no processo nº 045000/2013-93,

RESOLVE:

Conceder o Incentivo à Qualificação no percentual de 30 (trinta por cento), a partir de 21 de outubro de 2013, à servidora IVONE POLO – 090395, ocupante do cargo de Técnico em Contabilidade, lotada na Coordenação do Programa de Pós-Graduação em Desenvolvimento Econômico do Setor de Ciências Sociais Aplicadas, tendo em vista ter apresentado Certidão de conclusão do Curso de Especialização em Educação a Distância, emitida pela UFPR.