O Pró-Reitor de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, considerando o que consta na Resolução nº 44/2013-CEPE, e ainda o que consta no processo nº 001270/2014-73,

RESOLVE:

I. Conceder progressão funcional à servidora SILVANA CASSIA HOELLER – 185736, lotada no Gabinete da Direção do Setor Litoral, do nível 3-04 para o nível 4-01 da classe D, conforme parecer da CPPD na avaliação de desempenho, a partir de 14 de janeiro 2014.

II. A progressão subsequente será a partir de 14 de janeiro de 2016.