A Pró-Reitora de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, considerando o que consta na Resolução nº 07/2012-CEPE alterada pela Resolução nº 61/2012-CEPE, e ainda o que consta no processo nº 076397/2015-27,

RESOLVE:

I. Conceder progressão funcional ao servidor HELVO SLOMP JUNIOR – 200404, lotado no Departamento de Saúde Comunitária do Setor de Ciências da Saúde, do nível 5-02 da classe B – Assistente para o 6-01 da classe C – Adjunto, conforme parecer da CPPD na avaliação de desempenho, a partir de 18 de maio de 2015, tendo em vista ter obtido o título de Doutor em Clinica Médica.

II. Conceder retribuição por titulação, de acordo com o Artigo 16 da Lei nº 12.772/12, a partir da mesma data ao referido docente.