A Pró-Reitora de Gestão de Pessoas da Universidade Federal do Paraná, no uso de suas atribuições, tendo em vista a competência que lhe é conferida pela Portaria nº 2.590, de 26 de setembro de 1997, de acordo com o Art. 10, § 1º e 4º da Lei nº 11.091/05; Art. 4º § 1º do Decreto nº 5.824/06; Portaria MEC 09/06; e, ainda o contido no processo nº 140274/2016-38,

RESOLVE:

I. Conceder progressão por capacitação profissional à servidora LIVIA YULMI YOSHIDA – 204454, ocupante do cargo de Assistente em Administração, lotada no Serviço de Pessoal do Hospital de Clínicas, do nível D-01 para o D-02, padrão de Vencimento 02, a partir de 15 de junho de 2016, tendo em vista ter apresentado certificado do curso de Inglês Intermediário I e II, emitido pela Universidade Federal do Paraná. II. A citada servidora acumula apenas para a próxima progressão por capacitação 30 h (trinta horas).